——以馮新柱案為鑒開展專題教育心得體會

  對照馮新柱案和本單位近年被查處的領導干部，我最大的感受是，作為領導干部一定要慎權。

　　陜西省正在開展以馮新柱案為鑒專題警示教育。馮新柱是陜西省副省長，2018年1月因涉嫌嚴重違紀接受組織審查，3月被開除黨籍和公職。《中國共產黨紀律處分條例》6項紀律類別就違反了5項。組織對馮新柱的評價是：理想信念缺失，與人民群眾毫無感情，道德敗壞，腐化變質，嚴重違反黨的紀律，并涉嫌違法犯罪，且在黨的十八大后不收斂、不收手。

　　近年來，我們單位也陸續有幾名干部被查處，我一直認為，我們地礦系統是相對比較正規的隊伍，有“三光榮”和“四特別”精神在那兒樹著，有獨特的工作機制在那兒擺著，人能吃苦，也都純樸，違紀、腐敗、犯罪等問題畢竟是極少數，離我們遠著呢。現在看來，真的已經在我們身邊。因此我覺得，我們得提高這個警惕，得有這個強烈的自警自醒意識。

　　對于那些本來就沒有政治思想覺悟，道德素質低，總想吃拿卡要，視權力為利已之器，視責任為可無之物，一有機會就想撈一把的人，其被懲治完全是咎由自取，老百姓都會大快人心。但對于那些心本良善，工作積極主動又肯擔當，為人處事也很好，因工作失誤或一念之差鑄成錯誤的，就實在地叫人惋惜。我覺得，有些人不是品質問題，真的是不會用權，將自己一步步陷了進去。對此，我想提醒所有干部，一定要謹慎用權。

　　慎權，首先要端正思想。即要有正確的權力觀。要樹立權力是人民賦予的思想和為人民服務的思想。現實中，一個干部的提拔，取決于本級或上級黨委，甚至取決于主要領導是否認可，但沒有群眾投贊成票也不行。感激提拔自己的領導是人之常情——叫報“知遇”之恩。但不能盲從，尤其是在重大是非和原則面前，否則就會犯官本位主義的錯誤。道理其實很簡單，他讓你殺人你就殺嗎，除非你做好了承擔相應后果的思想準備。

　　實際上，權是一種責任。人常說：權力越大，責任就越大。升了官就不知天高地厚的人，沒有群眾觀念的人，或是政治意識不牢的人，注定要跌跟頭。

　　慎權，其次要加強學習、提高能力。領導站位高、責任大，許多事情都要領導做決策。要把決策做好，前提是要對所決策的問題了解透徹。要了解掌握透徹，就得有豐富的知識儲備。但領導不一定都是多面手，而且新事物新知識在不斷涌現，這就需要加強業務學習。特別要學習有關法律，對什么事能干、什么事不能干得了然于胸，對紅線在什么地方得心明眼亮。加強學習是為了提高決策能力和水平，避免因情況掌握不準確、對相關法規不明出現錯決策、瞎指揮。主觀上無貪贓枉法之心，也想把工作干好，甚至一貫兢兢業業，但因能力不足，或是一念之差，犯下無心之過，就實在是冤枉。

　　慎權，第三要三思而后行。領導經常要在文件上簽兩個字——“同意”。一定要慎重，不能一簽了之。尤其對于重大問題的決策，一定要調查研究，弄清來龍去脈，再做決斷。領導大多都很忙，但不能因為忙，對有關問題不調查不了解就隨意拍板。有道是，害人之心不可有，防人之心不可無。不排除能力不足的下屬提供不準確的資料或信息，但不可不防別有用心的人設圈布套從中作梗。一定要堅持民主集中制的原則，要聽取不同意見，該集體研究決策的，一定要集體研究決策，不要任性。黨委會、董事會等，是慎權的很好平臺。從領導藝術上講，這也是方法論。

　　慎權，第四要謹防“圍獵”。領導干部掌握著權力，有非分之想的人就會瞄著這個目標來“圍獵”。毛澤東同志早在黨的七屆二中全會上就告誡全黨：可能有這樣一些共產黨人，他們是不曾被拿槍的敵人征服過的，他們在這些敵人面前不愧英雄的稱號;但是經不起人們用糖衣裹著炮彈的攻擊，他們在糖衣炮彈面前要打敗仗。用糖衣炮彈攻擊，就是圍獵的形像比喻。現實中，有用金錢圍獵的，有用美色圍獵的，有用關系人情圍獵的。有“軟”圍獵，跟你交朋友，拉關系，潤物細無聲；有“硬”圍獵，威脅甚至恐嚇你就犯。對付軟圍獵要警惕；對付硬圍獵要硬氣。別看和平時期，也會有沒有銷煙的戰場，沒有犧牲精神可能就會被獵中。告誡那些犯了小錯的同志，如果真的有把柄握在對方手里，寧向組織坦白、接受組織處理，千萬不可一錯再錯，鑄成大錯。

　　我們經常可見到這樣的現象，一些干部在位時前呼后擁，離開或退休后沒人搭理。不是人品群眾本就不認可，就是在用權上出了問題，最根本的是沒有做到“權為民所用”。近來學習《習近平的七年知青歲月》和《梁家河》，看看二十歲出頭的習近平是怎么當梁家河村支書的——與群眾同吃住同勞動、一碗水端平、敢說敢做敢擔當、群眾需要什么就干什么、不搞形式主義等等，離開梁家河時，全村人依依不舍，全村男女老少將他送到溝口，還有10多人步行40多里把他送到了延川縣城，就知道用權不是弄權，而是為群眾做實事。這是梁家河這個有大學問的地方，給我們的啟示。

　　總之，用權一定要謹慎，慎之又慎。

(編輯：作家網)