歲在壬辰盛夏的一個雷雨交加的下午，我驅(qū)車來到蚌埠市龍子湖西岸的濱湖新區(qū)。該區(qū)地域坐落東海大道以南，解放路以東，環(huán)湖西路及其以西以北地區(qū)，道路寬闊，路面平整，均為瀝青混凝土。一條主干道和八條次干道盡收眼底。安置房工程像一顆璀璨的明星點亮了珠城，為珠城構(gòu)筑一道亮麗的風(fēng)景線。我曾有詩題為《濱湖新區(qū)，在我們心中升騰》是這樣寫的：一片空地/長出的思念/與藍(lán)天白云對接/輝映成水天一色/在美麗的珠城又/長成一道亮麗的風(fēng)景/一棟棟高樓將拔地而起/它瀏覽著龍湖與高鐵的畫屏/地下停車場的籌建將/緩解交通擁擠的高峰/學(xué)校與幼兒園的規(guī)劃/使無數(shù)家長得到溫馨/兩條長渠舒展著舞姿/繪上兩道耀眼的圖形/眼前追夢般的空間/飄舞昨天的詩韻風(fēng)情/一盞盞路燈將/點亮無碳夜晚的光明/一座座節(jié)能的大浴場/和節(jié)能生態(tài)平衡的娛樂公園/流淌著對明天生活的憧憬/一棟棟安置房工程/即將交付使用/彈響了安居樂業(yè)的美好人生/當(dāng)一輪紅日從東方/拔地而起的時候/濱湖新區(qū)這幅嶄新的畫卷/在我們心中升騰。小詩只寫一個側(cè)面，但足以抒發(fā)詩人的情感。當(dāng)我走近這幅宏偉藍(lán)圖的描繪者蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司的時候，在辦公室秘書謝菁女士的熱情引領(lǐng)下，走進(jìn)總經(jīng)理陸全發(fā)的辦公室。和他們一起詳細(xì)向我介紹了中國中鐵參與投資開發(fā)建設(shè)濱湖新區(qū)的具體情況，在他們的生動描述下，我看到了一顆耀眼的明星正在冉冉升起在珠城。
    中鐵置業(yè)立珠城。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司是世界雙500強(qiáng)企業(yè)。中國中鐵所屬中鐵置業(yè)集團(tuán)有限公司的全資子公司，于2010年3月3日注冊成立，該公司是為響應(yīng)蚌埠市委市政府落實安徽省央企對接會的戰(zhàn)略部署，積極招商引進(jìn)的蚌埠龍子湖西岸濱湖新區(qū)土地一級開發(fā)項目而成立的，該項目為蚌埠市首個土地一級開發(fā)項目，由蚌埠市政府與中國中鐵共同合作開發(fā)。建成后將成為城市新的“行政商務(wù)文化”中心，打造一個多功能的、具有獨特生態(tài)魅力、環(huán)境優(yōu)美的現(xiàn)代化綜合型濱湖城區(qū)。項目合作開發(fā)范圍面積為5312.9畝，其中可出讓用地約2540畝，劃撥用地約860畝。總投資約28億元，建設(shè)工期約為2-3年，土地全部供應(yīng)期限約為4年。根據(jù)合同，政府負(fù)責(zé)實施合作地域范圍內(nèi)征地拆遷和投資建設(shè)各類公共服務(wù)設(shè)施、公共設(shè)施及公益事業(yè)項目。蚌埠公司負(fù)責(zé)投資建設(shè)合作地域范圍內(nèi)的主次干道、非經(jīng)營性管網(wǎng)；負(fù)責(zé)安置房一期建設(shè)；負(fù)責(zé)工程設(shè)計、施工總承包。雙方通過合作建設(shè)，使濱湖新區(qū)土地逐步由“生地”變成“熟地”，向市場供應(yīng)。中鐵置業(yè)通過土地供應(yīng)收入收回土地開發(fā)成本，并獲取約定比例投資補償。
   2010年1月31日，中國中鐵股份公司董事長李長進(jìn)先生與蚌埠市政府簽訂了《蚌埠龍子湖西岸濱湖新區(qū)合作開發(fā)框架協(xié)議》，標(biāo)志著中鐵置業(yè)集團(tuán)第一個一級土地開發(fā)項目正式啟動。6月21日雙方簽訂《龍子湖西岸濱湖新區(qū)合作開發(fā)合同》，一級土地開發(fā)項目責(zé)無旁貸地落在該公司身上。作為我國建筑企業(yè)龍頭的中國中鐵置業(yè)集團(tuán)具有得天獨厚的資金、技術(shù)和管理優(yōu)勢，作為央企，還具有強(qiáng)大的品牌優(yōu)勢。但一級土地開發(fā)項目畢竟是新鮮事物，如何在與地方政府合作時相互信任，實現(xiàn)共贏？如何具體實施項目，獲得理想的投資回報？如何培養(yǎng)一級土地開發(fā)的專業(yè)人才隊伍、成為人才隊伍的“黃埔軍校”？等等問題都擺在該公司的面前。該公司的負(fù)責(zé)同志首先要解決五大難題：投資融資、土地指標(biāo)、征地拆遷、項目推進(jìn)、土地出讓。先是探索一級土地開發(fā)資金管理及融資模式，解決資金難題。該公司積極采取主動出擊，與政府、部門領(lǐng)導(dǎo)和駐蚌各家銀行廣泛溝通接觸，在樹立品牌形象的同時，大力宣傳該項目的優(yōu)勢與發(fā)展的廣闊前景，迅速贏得各方的理解和信任，從而解決了項目的資金問題。緊接著，采取緊盯土地指標(biāo)，與蚌埠市相關(guān)部門及經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會一起進(jìn)行運作，通過土地置換等辦法，解決土地使用的難題。完成了地塊供應(yīng)的土地收儲及確認(rèn)工作。征地拆遷、項目推進(jìn)、土地出讓等問題，在克服重重困難的情況下，在當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門的大力支持下，也相繼一一得到解決。正像《安徽日報》記者郭耀華、豐靜所說的那樣：“政企合作，巧借外資，解決資金投入難題。蚌埠市在珠城大建設(shè)中，與中鐵置業(yè)集團(tuán)共同進(jìn)行土地一級開發(fā)，讓4萬平方公里的土地生金——引資本，謀共贏，蚌埠‘濱湖’建新城。”我想：蚌埠中鐵置業(yè)之所以能迅速立于珠城，全在于珍惜時間。正像陶淵明先生所說的那樣：“盛年不重來，一日難再晨。及時當(dāng)勉勵，歲月不待人。”
    班子擰成一股繩。人常道，火車跑得快全靠車頭帶。一個企業(yè)的興衰，完全在于一個班子，在于這個班子的帶頭人。凝心聚力帶領(lǐng)廣大職工搞投資建設(shè)，關(guān)鍵在于領(lǐng)路人。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)是干好事業(yè)的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個部門的“龍頭”，是一個部門的領(lǐng)導(dǎo)核心。朱德同志說得好：“黨的團(tuán)結(jié)是黨領(lǐng)導(dǎo)革命走向勝利的基本保證。”在新的形勢下，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子，首先是分工合理，各司其職。他們實行集體領(lǐng)導(dǎo)，做到與個人負(fù)責(zé)相結(jié)合，充分發(fā)揮每個班子成員的作用，這是實現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)的前提和保證。二是相互理解，以誠相待。公司的正職副職之間如同兄弟，親如手足。正如一位副職所說的那樣：“我們都把陸全發(fā)總經(jīng)理視同‘老大哥’。”他們分工不同。副職對正職信賴、尊重、支持，積極主動創(chuàng)造性地開展工作，大家分工不分家，互補不拆臺。班子強(qiáng)化學(xué)習(xí)，取長補短。相互之間經(jīng)常談心，理解溝通，換位思考，相互信任，相互尊重，相互學(xué)習(xí)，相互支持，相互諒解，和衷共濟(jì)，維護(hù)團(tuán)結(jié)。三是協(xié)調(diào)關(guān)系，當(dāng)好班長。“一把手”是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)的關(guān)鍵。作為公司的“一把手”，在團(tuán)結(jié)中起著導(dǎo)向和凝聚作用。陸總這位班長，處處以身作則，努力把自己的正確主張變?yōu)椤耙话嗳恕钡囊恢乱庖姟Ｋ钣畜w會地說：“作為‘一把手’，決不能事無大小統(tǒng)統(tǒng)管，權(quán)無大小統(tǒng)統(tǒng)攬。在聽取反面意見和處理各種矛盾時，更要有善聽逆耳之言，敢飲苦口良藥的精神，以海納百川的胸懷，待人接物，容人容事，寬容而不縱容，愛才之心，用賢之舉，不計較個人恩恩怨怨，胸襟開闊，光明磊落，學(xué)會平衡，防止顧此失彼，協(xié)調(diào)好與副職的關(guān)系，切實負(fù)起加強(qiáng)團(tuán)結(jié)的責(zé)任，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間存在的不利于團(tuán)結(jié)的隱患及時予以消除。作為一名正職還要尊重副職，維護(hù)和支持副職的工作和威信，凡是分管領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力范圍內(nèi)的事，一般由分管領(lǐng)導(dǎo)自主處理，不搞‘一步到位’。要關(guān)心他們的生活和工作，政治上關(guān)心，生活上照顧，因人而宜，采取有效的鼓勵或批評的方式，不能厚此薄彼，應(yīng)一視同仁，使他們內(nèi)心服氣。”四是大事講原則，小事講風(fēng)格。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為：是非分明，完善制度是班子團(tuán)結(jié)的根本保證。團(tuán)結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的政治生命，但班子團(tuán)結(jié)并不是一團(tuán)和氣，團(tuán)結(jié)而不戰(zhàn)斗，反對團(tuán)結(jié)問題上的庸俗化、表面化，決不能以為團(tuán)結(jié)就是“以和為貴”，這種隱瞞了班子成員真實思想的表面團(tuán)結(jié)發(fā)展下去，不僅會使領(lǐng)導(dǎo)班子原則不明，是非不清，也勢必造成班子成員口是心非，其結(jié)果只能是與團(tuán)結(jié)的初衷背道而馳。該公司還不定期召開民主生活會，針對工作和生活中存在的問題，開展批評與自我批評，堅持原則，堅持真理，旗幟鮮明地進(jìn)行思想交鋒，暢所欲言，敢于暴露自己的真實思想，做到大事上講原則，小事上講風(fēng)格。在思想交鋒與爭鳴中尋求認(rèn)識統(tǒng)一，修正錯誤，積極整改，從而達(dá)到思想上和組織上真正的團(tuán)結(jié)。由于該公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持政治學(xué)習(xí)和專業(yè)學(xué)習(xí)，不斷深化一班人的思想理論建設(shè)，從而達(dá)到政治素質(zhì)好。他們以經(jīng)濟(jì)效益為中心，各項工作整體推進(jìn)，全面完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項任務(wù)目標(biāo)，達(dá)到經(jīng)營業(yè)績好。另外該公司班子加強(qiáng)制度建設(shè)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作好。該公司的班子成員宗旨觀念強(qiáng)，保持清正廉潔，達(dá)到作風(fēng)形象好。該公司在開展班子創(chuàng)建中成績優(yōu)秀，公司總經(jīng)理陸全發(fā)獲得中華全國鐵路總工會“火車頭獎?wù)隆保恢需F置業(yè)集團(tuán)評為“置業(yè)之星”，蚌埠公司被中鐵置業(yè)集團(tuán)評為“四好班子”。那真是班子擰成一股繩，爭先創(chuàng)優(yōu)越高峰。
    黨建工作思路新。近年來，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司黨支部在黨建工作中，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以探索構(gòu)建“大政工”格局，以“高揚黨旗創(chuàng)偉業(yè)，推進(jìn)蚌埠大跨越”為主題，積極與區(qū)域內(nèi)黨群組織開展共建活動，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。該公司黨支部針對土地一級開發(fā)產(chǎn)業(yè)鏈長、與地方政府關(guān)系密切、內(nèi)部參建單位多、現(xiàn)場黨員分布不均衡等特點，不斷創(chuàng)新項目黨建思路，認(rèn)真落實黨的十七大精神和“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想，結(jié)合本單位實際，改進(jìn)黨的生活內(nèi)容和活動形式，有效地發(fā)揮了該公司黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨的先鋒模范作用，并取得了較好的效果。該公司黨支部結(jié)合實際，與10多家參建單位，6個基層黨支部密切溝通，針對各支部黨員偏少，并分布不均衡，從而導(dǎo)致項目黨建工作缺少力度，難以形成較大的影響力和感染力的實際情況，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司更新思路，創(chuàng)新區(qū)域黨建聯(lián)動機(jī)制，實現(xiàn)共建共享、統(tǒng)一行動的舉措。他們聯(lián)合施工、監(jiān)理等10多家單位，成立黨群工作協(xié)調(diào)指導(dǎo)委員會，創(chuàng)新并深入實施“三個共建”：一是區(qū)域黨群共建。二是企業(yè)地方共建。三是產(chǎn)業(yè)鏈共建。 形成“小區(qū)域，大黨建”的格局。緊接著，創(chuàng)辦《濱湖新區(qū)簡報》，形成區(qū)域黨建工作輿論陣地和綜合性信息傳播平臺。由于開展企業(yè)地方共建活動，加快對濱湖建設(shè)的進(jìn)度，保證了工程的質(zhì)量，打造精品意識，樹立了企業(yè)的形象，國資委宣傳局局長盧衛(wèi)東對公司實施“三個共建”給予了高度評價。該公司黨支部把活動融入施工管理，統(tǒng)一組織以“比質(zhì)量、比安全、比進(jìn)度、比形象、比文明施工”為主要內(nèi)容的“五比”勞動競賽和以“嚴(yán)格管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主要內(nèi)容的監(jiān)理競賽，產(chǎn)業(yè)鏈共建較好地整合了各方優(yōu)勢，實現(xiàn)了上下聯(lián)動。通過豐富多彩的共建活動，大大調(diào)動參建單位和員工的積極性，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，為促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的完成提供了強(qiáng)有力的組織保證，實現(xiàn)施工進(jìn)度的不斷加快，新區(qū)建設(shè)一天一個新臺階。在“迎七一，念黨恩”的系列活動中，該公司黨支部積極開展豐富多彩的形式，隆重慶祝黨的生日。他們組織黨員開展“聽黨課、學(xué)黨史、知黨恩”系列教育活動，進(jìn)一步加深對黨的熱愛，煥發(fā)為黨的事業(yè)和企業(yè)發(fā)展奮發(fā)進(jìn)取的極大熱情，在全公司掀起一個唱響“共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、我的祖國好”的主旋律。在開展“迎建黨，全民健身”系列活動中，充分展示廣大職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、頑強(qiáng)拼搏的團(tuán)隊精神，促進(jìn)溝通與交流，讓職工以健康的體魄和飽滿的精神面貌積極投身于濱湖的大建設(shè)之中。在舉辦“慶祝建黨九十周年，紅歌傳唱念黨恩”晚會暨“高揚黨旗，建功立業(yè)”系列表彰會，進(jìn)一步讓黨員職工認(rèn)識到“共產(chǎn)黨偉大，做黨員光榮”，從而增進(jìn)對黨的情感，增進(jìn)對社會主義祖國的情感，更加堅定走中國特色社會主義道路的信念。因此，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司榮獲股份公司創(chuàng)先爭優(yōu)“先進(jìn)基層黨組織”。被中鐵置業(yè)集團(tuán)授予“先進(jìn)單位”光榮稱號。新鮮的黨建工作思路，使蚌埠公司上上下下充滿生機(jī)與活力，一步一個腳印地攀登著新的高峰。
    企業(yè)文化展風(fēng)流。文化是民族的血脈和靈魂。文化是民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉,是綜合國力競爭的重要因素,是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要支撐。文化建設(shè)是我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要組成部分，既是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的重要內(nèi)容,也是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的智力條件和深層動力，并在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式中發(fā)揮著不可替代的作用。企業(yè)文化建設(shè)要以文明塑造共同價值觀為核心，要以人為本，通過細(xì)節(jié)展示企業(yè)文化魅力，來進(jìn)一步弘揚企業(yè)精神，以達(dá)到企業(yè)健康、穩(wěn)定發(fā)展之目的。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司始終把企業(yè)文化擺上位置，裝在心中，落實到行動上。他們以“三個共建”全覆蓋式的開展各種豐富多彩的活動，以此達(dá)到“內(nèi)強(qiáng)管理外塑形象”的效果，并以此來推進(jìn)公司的文化建設(shè)。他們實行區(qū)域黨群共建，由蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司為主導(dǎo)，聯(lián)合濱湖區(qū)域內(nèi)參保單位、監(jiān)理單位、施工單位等建立聯(lián)合會，推舉總經(jīng)理陸全發(fā)為聯(lián)合會主席。在區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一開展“安全質(zhì)量宣誓活動”；積極參與“全國安全生產(chǎn)月”活動，把安全生產(chǎn)活動的重點放在施工現(xiàn)場，以杜絕事故發(fā)生。開展員工“建言企業(yè)發(fā)展”系列活動，采納員工建議抓落實，充分發(fā)揚民主管理，創(chuàng)新工作方法，謀劃發(fā)展思路，全面調(diào)動全體員工參與到企業(yè)管理中來，先是優(yōu)化企業(yè)管理模式，后是全面提高廣大員工參與企業(yè)管理的主人翁意識。該公司堅持以“家文化”建設(shè)為主線，把舉辦員工集體生日會作為營造“家”氛圍的有效途徑，每次都精心準(zhǔn)備和策劃，工會統(tǒng)計每位職工的生日，每月給職工集體過生日。生日會上，公司領(lǐng)導(dǎo)親手給過生日的同志發(fā)紅包和禮物，祝他們生日快樂！真正讓職工感受到公司的關(guān)懷，體會到“家”的溫暖。同時開展“拔河比賽”、“廣播操比賽”、“乒乓球比賽”、“籃球比賽”、“開展《責(zé)任勝于能力》讀書活動”，與《蚌埠日報》社聯(lián)合舉辦“我心中的濱湖新區(qū)”有獎?wù)魑幕顒樱约伴_展“五講五查五提升”主題教育活動等，大大地豐富干部職工的文化生活，讓大家既開闊視野，又陶冶了情操。今年3月，該公司還與《蚌埠日報》社、蚌埠電視臺等當(dāng)?shù)匦侣劽襟w合作，開設(shè)“走進(jìn)濱湖”專欄，廣泛宣傳合作項目及中鐵企業(yè)形象，擴(kuò)大社會知名度。聯(lián)合蚌埠經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會，共同開展“高揚黨旗創(chuàng)偉業(yè)，推進(jìn)蚌埠大跨越”的主題活動；與蚌埠市檢察院聯(lián)合開展企檢共建活動；與蚌埠市婦聯(lián)聯(lián)系，幫助推進(jìn)“春蕾計劃”；在沈浩精神的發(fā)源地“小崗村”掛牌，設(shè)立黨員學(xué)習(xí)教育基地。目前，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司已成功地被選為百年蚌埠發(fā)展百個名牌之人居品牌，該公司也載入《蚌埠年鑒》。企業(yè)共建，融洽了企業(yè)與地方的關(guān)系，為“濱湖新區(qū)大建設(shè)”創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。結(jié)合本公司的中心工作，切實立足崗位提升自我，圍繞公司“四抓四保”工作，履行職責(zé)，創(chuàng)先爭優(yōu)。通過各種文化活動的開展，一個“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好風(fēng)氣在廣大職工中悄然興起。企業(yè)文化像一團(tuán)熊熊燃燒的火焰，把蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司人氣越燒越旺。
    條條道路是樣板。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司品牌意識濃厚，超前想法豐富，視野逐步拓寬，處處爭先創(chuàng)優(yōu)，敢為天下先的理念，在該公司領(lǐng)導(dǎo)的心底深深地扎根。“質(zhì)量第一”始終潤透領(lǐng)導(dǎo)和職工的心靈。該公司總經(jīng)理陸全發(fā)始終不斷追求完美，勇于向更高的目標(biāo)挑戰(zhàn)，他常說：“蚌埠項目是中國中鐵簽約的項目，代表了中國中鐵的企業(yè)形象，一定要把濱湖新區(qū)項目打造成一級土地開發(fā)的專業(yè)品牌”、“要有勇爭第一的工作態(tài)度”。該公司自從立足珠城這片熱土，就下狠心要把濱湖新區(qū)的道路條條都鋪成樣板路。他們的建設(shè)理念是：“高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高目標(biāo)。”在整個濱湖新區(qū)的道路建設(shè)中實施精細(xì)化管理，采用高速公路標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。在級配碎石、水穩(wěn)層施工中，全面采用攤鋪機(jī)進(jìn)行攤鋪；道路路緣石選用了既美觀，又耐用還抗碰撞的大理石石材；瀝青路面選用優(yōu)質(zhì)改性瀝青，具有防滑、耐久、噪音小、舒適度好等優(yōu)點，確保條條道路都打造成為名符其實的樣板工程。據(jù)初步統(tǒng)計，由該公司投資的濱湖新區(qū)市政道路8條，總長17.4公里，現(xiàn)已初步完成。其中環(huán)湖西路、南湖路、宏業(yè)南路、龍灣路4條道路4.2公里范圍內(nèi)，已完成側(cè)平石、人行道板的鋪筑和路燈安裝。目前，濱湖新區(qū)市政道路基本完成。現(xiàn)在綠化帶內(nèi)喬木、球類種植物已栽種結(jié)束；在宏業(yè)南路主干道施工現(xiàn)場，我目睹作業(yè)人員正在攤鋪級配碎石，確保路基的壓實度和路面的平整度，目前該公司正在督促施工單位加快速度，保質(zhì)保量，精益求精，爭創(chuàng)省級“黃山杯”工程。又過幾日，我再去實地參觀，路面施工結(jié)束，正在進(jìn)行人行道磚的鋪砌和路燈安裝、綠化施工；龍灣路正在進(jìn)行攤鋪瀝青和人行道磚的鋪砌；南湖路正在進(jìn)行人行道磚的鋪砌，路燈安裝基本結(jié)束，綠化帶球類及小喬木進(jìn)行栽種；龍騰路、公園南路、龍湖路正在進(jìn)行雨污水管道與路基土方施工；龍湖西路第一層水穩(wěn)施工已結(jié)束，正處于養(yǎng)護(hù)階段。為了確保條條道路是樣板，該公司與施工單位還每月召開大會戰(zhàn)推進(jìn)會議，及時進(jìn)行調(diào)度和部署，隨時解決建設(shè)過程中所遇到的難題。筆者在實地走訪中發(fā)現(xiàn)，還有小部分地段正在打通和施工。聽業(yè)內(nèi)人士介紹，預(yù)計年底完工。人們不會忘記，在開工的過程中，該公司與施工單位為了加快進(jìn)度，先后兩次開展“大干180天，全面掀起濱湖新區(qū)市政道路建設(shè)新高潮”活動，公司決定：設(shè)立專項獎勵基金480萬元（其中80萬元用于獎勵監(jiān)理）及流動紅旗，分季考核兌現(xiàn)，有力地推進(jìn)工程項目的加速施工。在上級領(lǐng)導(dǎo)和專家組多次檢查中，濱湖新區(qū)的路面建設(shè)均為領(lǐng)先水平。每次上級評比，該公司都列為先進(jìn)行列，八條主次干道全部被評為蚌埠市“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”。實踐證明，蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司在濱湖新區(qū)所鋪的每一條路都做到讓社會滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓自己也滿意，完全達(dá)到了“條條道路是樣板。”
    安置工程似新星。看到一排排高聳云天的安置房大樓，我心中由然敬意。回顧2010年12月8日開工時的情景：蚌埠公司總經(jīng)理陸全發(fā)在會上明確表態(tài)，一是安置房前期準(zhǔn)備工作一定要充分；二是工期目標(biāo)要明確，一旦開工就要形成大干局面；三是質(zhì)量目標(biāo)要確保一次性驗收合格，安全文明施工要高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，確保一次性落實到位；四是要充分展現(xiàn)中鐵置業(yè)的形象；五是現(xiàn)場要統(tǒng)一協(xié)調(diào)，提高執(zhí)行力；六是監(jiān)理單位要嚴(yán)格監(jiān)理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到24小時守候、全方位服務(wù)。該公司總經(jīng)理陸全發(fā)在此不僅做了個表態(tài)，而且是對產(chǎn)業(yè)鏈共建的各公司做了嚴(yán)格的要求。他說出了央企的崇高責(zé)任，也道出央企的信心和決心。他鏗鏘有力的發(fā)言，為安置房工程圓滿完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。看到這展現(xiàn)在眼前25萬平方米、2314戶的高樓即將交付居住，而且是獲得國家2010年度“第七屆精瑞科學(xué)技術(shù)獎”的光榮稱號，我更是興奮不已。不由使我想起前蘇聯(lián)政治理論家、著名的作家列夫•托洛斯基的一段名言：“人生不是一種享樂，而是一樁十分沉重地工作。”在興建過程中，中央、省市領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨指導(dǎo)，并對此項工程給予高度的評價，在國家住建部組織的專項檢查過程中，是唯一獲得表揚的建設(shè)單位。正像省委書記張寶順視察時稱贊的那樣：“中鐵有資質(zhì)、有信譽、有技術(shù)、有管理、有活力，相信一定能把工程建好。”據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)介紹：安置房工程地處區(qū)域內(nèi)公園南路北側(cè)、解放路東側(cè)、龍湖西路西側(cè)、文政路南側(cè)，占地約280畝，總建筑面積48.1萬平方米，共38棟，均為框架結(jié)構(gòu)，最高24層，最低11層。首期開工建設(shè)21棟，約24.6萬平方米，目前工程正在竣工收尾階段。看著這綠樹成蔭，水路交錯，白鷺飛舞，車水馬龍的濱湖新村，這正是一座安居工程的誕生，這也是一座新城的崛起，切實值得慶賀，值得歡欣。這是一項民生工程，這是一項安居工程。這也是蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司“創(chuàng)一流的管理，創(chuàng)一流的團(tuán)隊，創(chuàng)一流的業(yè)績，創(chuàng)一流的形象”的管理目標(biāo)的具體體現(xiàn)。此時，我想起18世紀(jì)中葉到19世紀(jì)初德國和歐洲最重要的劇作家、詩人、思想家歌德的一句名言：“你若要喜愛你自己的價值，你就得給世界創(chuàng)造價值。”看到這一切，我情不自禁地問陸總經(jīng)理：“你們整天這樣的忙碌著到底是為了什么？”陸總脫口而出：“為了實現(xiàn)‘工作讓自己滿意，服務(wù)讓大家滿意，培訓(xùn)讓職工滿意，考核讓領(lǐng)導(dǎo)滿意’的行動口號。”他的回答，正反映這位總經(jīng)理的人生價值取向。頓時，在我面前的一位七尺漢子，真正撐起蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司的一片藍(lán)天，真是讓我可敬又可愛。激動之間，我隨手寫下一首七絕，題為《煉真金》——贈中鐵置業(yè)陸全發(fā)先生：陸君置業(yè)領(lǐng)軍人，全力耕耘費苦心。發(fā)奮超群追一夢，秉承文化煉真金。陸全發(fā)先生樂意地接收了我的贈詩。
    一枝紅杏出墻來。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司以“創(chuàng)一流的管理，創(chuàng)一流的團(tuán)隊，創(chuàng)一流的業(yè)績，創(chuàng)一流的形象”的管理目標(biāo)和“發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，解決問題。總結(jié)經(jīng)驗，聽取反映，及時匯報，及時反饋。做到上下通氣，相互共同交流”的工作方法昭示天下，吸引當(dāng)?shù)丶叭珖h政部門和國有、私營企業(yè)紛紛前來取經(jīng)。真算是：“春色滿園關(guān)不住，一枝紅杏出墻來”呀！2010年7月15至27日，蚌埠市人大代表、蚌埠市“四大班子”領(lǐng)導(dǎo)及各局主要負(fù)責(zé)人先后視察濱湖新區(qū)項目現(xiàn)場。2010年9月7日至20日，蚌埠市“聚焦升級提速，百名文藝家采風(fēng)”活動到濱湖新區(qū)施工現(xiàn)場開展采風(fēng)活動。同年10月11日，沈陽市政府一行、池州市政府一行到此參觀學(xué)習(xí)。同年12月11日，石家莊分公司、中鐵七局置業(yè)公司到此調(diào)研。還有江蘇、河南、浙江、沈陽、池州、滁州、蕪湖、亳州及省內(nèi)外的企業(yè)紛至沓來，到此參觀學(xué)習(xí)。絕大部分企業(yè)是來學(xué)習(xí)蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司的創(chuàng)業(yè)精神以及“管理目標(biāo)”、“工作方法”及“主動思考，超前思考，統(tǒng)一思考，換位思考，創(chuàng)造性開展工作”的工作準(zhǔn)則。正像安徽省委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)視察時評價的那樣：“高標(biāo)準(zhǔn)定位，高質(zhì)量建設(shè)，高效率管理，強(qiáng)有力保障。”蚌埠市委書記、市長先后14次蒞臨濱湖項目，贊揚該公司“工作高標(biāo)準(zhǔn)、施工速度快、工程質(zhì)量優(yōu)、隊伍面貌好。”兩年來，共接待全國各省市及本地領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)家56次，約900余人。周邊城市慕名而來，就土地一級開發(fā)進(jìn)行考察，并最終促進(jìn)亳州項目順利簽約，實現(xiàn)了中鐵置業(yè)在安徽省的滾動發(fā)展。這枝紅杏已開遍美麗的珠城，開遍安徽部分區(qū)域，開遍大江南北，開遍神州大地。在采訪中，我一直揣摩著：蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司之所以能有今天，除了強(qiáng)化管理之外，一個極其重要的原因就是有一個“心往一處想，勁往一處使，汗往一處流，凝心聚力，志存高遠(yuǎn)干事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子。”該公司陸總經(jīng)理說：“外地和本地的黨政領(lǐng)導(dǎo)及各個企業(yè)的負(fù)責(zé)同志到本公司考察越多，我們的重任就越大，我們爭先創(chuàng)優(yōu)決心就越大，敢創(chuàng)第一的信念就越大。”聽著陸總的一席話，真是勝讀十年書呀！從他的身上我真正領(lǐng)悟到人生追夢的感覺，不由使我想起美國著名的哲學(xué)家亞•史密斯的一段名言：“人有兩種生活：人的靈魂如同轉(zhuǎn)動的地球，一半在白晝，一半在黑夜；白晝的一半，樂聲載道，彩云飄空；黑夜的一半，萬籟俱寂，明星熒熒。”讓我還想起愛爾蘭劇作家蕭伯納的一段名言：“人生不是一只短短的蠟燭，而是一只由我們暫時拿著的火炬，我們一定要把他燃得十分光明燦爛，然后交給下一代的人們。”從陸總的身上真正找到人生的真諦。
    職工冷暖裝心中。堅持以人為本的理念，始終把人才視為核心資本。“共創(chuàng)財富，公益社會”是企業(yè)的使命。樹立“人的價值高于物的價值，企業(yè)價值高于個人價值，社會價值高于企業(yè)價值”的核心價值觀。在跨越發(fā)展中，關(guān)心職工生活，堅持不懈地為職工辦實事，解決職工實際困難，已經(jīng)成為蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子的自覺行動。他們認(rèn)真執(zhí)行職工大會制度和財務(wù)公開制度，健全完善民主評議制度，主動接受廣大干部職工的監(jiān)督。進(jìn)一步完善圖書閱覽、文體活動室，宿舍空調(diào)、飲水機(jī)、洗衣機(jī)等設(shè)施。為職工食堂配置了消毒柜、冰柜、快餐桌，實行集體自助形式就餐，保證四菜一湯，做到了一周內(nèi)菜譜不重復(fù)，副食品每天變換花樣，做到飯菜可口，使職工的生活和工作條件不斷改善。確保食堂與工作環(huán)境干凈衛(wèi)生。在開展文化活動的同時，還為職工進(jìn)行體檢，人人建立健康檔案。開展戶外拓展活動，舉辦才藝展示比賽，組織職工看電影，外出學(xué)習(xí)等活動，不斷促進(jìn)職工相互交流、相互學(xué)習(xí)，相互融合，營造和諧親密的工作氛圍。開展“冬送溫暖，夏送清涼”活動，讓廣大職工充分認(rèn)識到“公司就是自己的家”。該公司慰問農(nóng)民工350人，慰問生產(chǎn)一線員工80人。摸排公司職工生活狀況，對困難職工進(jìn)行登記建冊。為家庭困難的員工捐款28900元，發(fā)放慰問金10000元，讓職工感受到企業(yè)的溫暖，使置業(yè)“家”文化理念在公司落地生根。這就是蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司，時刻不會忘記把職工的冷暖裝在心靈深處。一位同志的父親在南京出車禍，公司領(lǐng)導(dǎo)立即組織員工捐贈二萬余元，公司又拿出一定的援助，驅(qū)車到南京醫(yī)院去慰問，該公司對待職工做到“三不放過”，即對生活困難的職工不放過經(jīng)濟(jì)上給予補助，在異地分居的職工家屬不放過節(jié)日慰問，對職工及其家屬遇到重大事故的不放過給予資助。公司的做法深深地打動廣大干部職工，激發(fā)大家為公司爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性，這也是該公司連年被集團(tuán)公司評為先進(jìn)單位的原因所在。一位職工深有感觸地說：“公司領(lǐng)導(dǎo)如此關(guān)心我們，衣食住行，樣樣想得周到，讓大家無可挑剔，我們還有什么理由不去努力工作呢？”這位職工的感言，使我重溫了美籍德國猶太裔、理論物理學(xué)家愛伊斯坦那句名言：“對一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻(xiàn)身于一種美好的事業(yè)。”這就是蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司干部職工為了爭創(chuàng)一流的共同心聲。
    勇攀高峰無止境。蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷地完善自我，不斷地探索向新的高峰攀登。他們結(jié)合今年“四抓四保”中心工作，又提出立足“三圍繞”，實現(xiàn)“五提升”的新要求。首先是圍繞個人目標(biāo)找差距，實現(xiàn)“五提升”。加強(qiáng)對公司規(guī)章制度、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、政治理論的學(xué)習(xí)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，實現(xiàn)個人學(xué)習(xí)能力的提升；嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度和紀(jì)律規(guī)范，用規(guī)章制度和監(jiān)督考核獎懲機(jī)制來約束自身行為，實現(xiàn)個人執(zhí)行能力的提升；不斷創(chuàng)新管理理念和方法，實現(xiàn)個人創(chuàng)新能力的提升；嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，杜絕鋪張浪費，嚴(yán)禁貪圖享受，實現(xiàn)個人自律能力的提升；通過不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，及時有效地解決公司運行過程中和施工一線出現(xiàn)的新情況、新問題，實現(xiàn)個人服務(wù)能力的提升。其次是圍繞部門目標(biāo)彌補不足，實現(xiàn)“五提升”。不斷完善部門工作制度和體制，努力在提高工作效率和提高企業(yè)效益上下功夫，實現(xiàn)部門管理創(chuàng)新能力的提升；通過加強(qiáng)部門之間溝通協(xié)調(diào)，積極與政府相關(guān)部門開展對接，為部門工作開展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境，實現(xiàn)部門綜合協(xié)調(diào)能力的提升；通過對對口業(yè)務(wù)單位進(jìn)行有效管理，確保其及時全面履行合同，并有效規(guī)避合同風(fēng)險，實現(xiàn)部門業(yè)務(wù)管控能力的提升；通過樹立全局意識，正確處理部門利益和整體利益的關(guān)系，形成推動公司發(fā)展的整體合力，實現(xiàn)部門團(tuán)結(jié)協(xié)作能力的提升；通過增強(qiáng)決策的前瞻性，充分認(rèn)識和正確判斷各種因素對決策事項的影響，領(lǐng)會各種政策、把握企業(yè)“實情”，實現(xiàn)部門科學(xué)決策能力的提升。再者是圍繞公司目標(biāo)求突破，實現(xiàn)“五提升”。加強(qiáng)對國家政策走勢與市場形勢的研判，敏銳尋求市場機(jī)會，創(chuàng)新求變，爭取在一級土地市場開發(fā)上取得突破，實現(xiàn)公司創(chuàng)新求變能力的提升；通過組織員工參加土地一級開發(fā)財務(wù)管理，納稅籌劃等各類培訓(xùn)，鼓勵員工參加學(xué)歷教育，大力開展導(dǎo)師帶徒活動，組織撰寫經(jīng)驗材料，提升商務(wù)合同談判、融資理財、成本管理、風(fēng)險防范、與合作方溝通能力等方面的專業(yè)運作能力，形成蚌埠土地一級開發(fā)的專業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)公司專業(yè)運作能力的提升；積極探索一級土地開發(fā)管控模式，結(jié)合當(dāng)前市場形勢，干好在建，以干促攬，尋找新的項目，擴(kuò)大一級開發(fā)市場，同時加大專業(yè)人才培養(yǎng)力度，實現(xiàn)公司持續(xù)發(fā)展能力的提升；通過對現(xiàn)有的44項管理制度進(jìn)行不斷完善，逐步建立有效的工作機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)控與風(fēng)險管理體系建設(shè)，進(jìn)一步提高公司規(guī)劃管理水平，夯實公司的管理基礎(chǔ)，實現(xiàn)公司規(guī)劃管理能力的提升。通過把“五講五查五提升”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“高揚黨旗創(chuàng)偉業(yè)、推進(jìn)蚌埠大跨越”黨建主題活動、“四抓四保”中心工作有機(jī)結(jié)合，豐富黨群“三個共建”內(nèi)容，抓實“四好班子”創(chuàng)建、勞動競賽、思想政治工作、黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和置業(yè)“家”文化建設(shè)，充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)的作用，不斷提高項目在中國中鐵和社會的知名度，實現(xiàn)公司全面管理能力的提升。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來。” 蚌埠中鐵置業(yè)投資發(fā)展有限公司，切實在新的形勢下勇攀高峰無止境。也衷心祝愿該公司百尺竿頭，更進(jìn)一步。
(編輯：作家網(wǎng))